cudzoziemiec

10 zmian w nowych przepisach o zatrudnianiu cudzoziemców – projekt

Dnia 14 maja zostały opublikowane założenia do projektu ustawy o dostępie cudzoziemców do rynku pracy. Nowe przepisy mają 4 cele: uszczelnią procedury dotyczące powierzania pracy cudzoziemcom, doprowadzą do pełnej elektronizacji postępowań, zmniejszą zaległości w załatwianiu spraw przez urzędy oraz zintegrują cudzoziemców. Ekspert Portalu FK sprawdził dla Czytelników projekt zmian w zatrudnianiu cudzoziemców przez polskich pracodawców. Sprawdź, czego możemy się spodziewać, gdy nowe zasady wejdą w życie.

Projekt został uwzględniony w Krajowym Planie Odbudowy i Zwiększania Odporności (KPO) jako realizacja części kamienia milowego nr A51G dla reformy pn. A4.1 Efektywne instytucje na rzecz rynku pracy. Projekt ustawy powinien zostać przyjęty przez Radę Ministrów w trzecim kwartale 2024 roku.

Korzyści

Z komentarza eksperta dowiesz się:

Jakie są obecnie największe problemy przy zatrudnianiu cudzoziemców
Co zmieni się w zatrudnianiu cudzoziemców, gdy nowe przepisy wejdą w życie

Przeczytaj także:

Wsparcie dla osób poszukujących pracy i dla pracodawców – poznaj 10 planowanych zmian

Szykują się zmiany w zatrudnianiu i wynagradzaniu obywateli Ukrainy

Portal FK przypomina zasady zatrudniania Ukraińców w 2024 roku

Potwierdzanie polskiej rezydencji przez obywateli Ukrainy na podstawie oświadczenia – czy istnieją ograniczenia

Brak PESEL i adresu podatnika – czy wolno nie wysłać PIT-11

Pobierz dokumenty kadrowe w j. ukraińskim:

Umowa o pracę z cudzoziemcem (jęz. ukr. / Українська версія)

Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem (jęz. ukr. / Українська версія)

Informacja o warunkach zatrudnienia - wersja dla pracodawcy nietworzącego regulaminu pracy (jęz. ukr. / Українська версія)

Miesięczna karta ewidencji czasu pracy (jęz. ukr. / Українська версія)

Praca cudzoziemca między jednym a drugim zezwoleniem

Co do zasady, cudzoziemiec, by mógł legalnie pracować w Polsce potrzebuje ważnego dokumentu pobytowego uprawniającego go do pracy oraz zezwolenia na pracę. Zdarzają się jednak sytuacje, w których pracodawca czeka na przedłużenie zezwolenia na pracę lub cudzoziemiec na kolejne zezwolenie jednolite.

7 kwietnia 2023 r.
Zatrudnianie

Archiwalny Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z 29 stycznia 2009 r. w sprawie określenia przypadków, w których zezwolenie na pracę cudzoziemca jest wydawane bez względu na szczegółowe warunki wydawania zezwoleń na pracę cudzoziemców (tekst jedn.: Dz.U. z 2019 r., poz. 154)

28 października 2022 r.
Prawo pracy

Oświadczenie o statusie cudzoziemca

Pytanie: W spółce z o.o. doszło do zbycia udziałów przez jednego z jej udziałowców. Nowym wspólnikiem została osoba nie posiadająca obywatelstwa polskiego. Czy w takim wypadku konieczne jest przesyłanie do sądu rejestrowego dodatkowych dokumentów? A jeśli tak, to poproszę o wskazanie ich treści.

8 listopada 2021 r.
Udziały w spółce, kapitał zakładowy

Płatnicy muszą pamiętać o właściwym PESEL lub NIP swojego pracownika

Ministerstwo Finansów przypomina o obowiązku wpisywania przez płatnika prawidłowego identyfikatora podatkowego NIP/PESEL podatnika (pracownika) w dokumentach PIT.

21 października 2021 r.
PIT

Trwają prace nad kompleksową reformą rynku pracy

Z informacji przekazanej przez Ministerstwo Rozwoju, Pracy i Technologii wynika, że rząd pracuje nad zmianami funkcjonowania publicznych służb zatrudnienia oraz usprawnieniem procesu zatrudniania obcokrajowców.

4 sierpnia 2021 r.
Umowa o pracę

PESEL dla cudzoziemców do celów podatkowych – przepisy już obowiązują

1 czerwca 2021 r. weszła w życie zmiana ustawy o zasadach ewidencji i identyfikacji podatników i płatników w zakresie definicji podatników, których identyfikatorem podatkowym jest PESEL.

9 czerwca 2021 r.
PIT

Pracodawca ma prawo żądać od pracownika potwierdzenia legalnego pobytu w Polsce

Chcąc zatrudnić cudzoziemca, pracodawca ma prawo żądać przedstawienia dokumentów uprawniających do przebywania na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej. Takie stanowisko zajął Urząd Ochrony Danych Osobowych.

28 lipca 2020 r.
Działalność pracodawcy i pracowników

Aby ZUS wydał dokument A1 dla cudzoziemca spoza UE, konieczne jest zamieszkiwanie tej osoby w Polsce

Zakład Ubezpieczeń Społecznych opublikował niedawno długo wyczekiwane przez pracodawców wytyczne, które ujednolicają zasady wydawania zaświadczeń A1 dla obcokrajowców spoza Unii Europejskiej. Poznaj szczegóły.

Problem : Jakie warunki muszą być spełnione w świetle najnowszych wytycznych Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, aby zostało wydane zaświadczenie A1 dla cudzoziemca spoza państwa członkowskiego Unii Europejskiej?

14 czerwca 2018 r.
ADK 208

Ocena zastosowania 4 metod deterministycznych

Sprawdź, ile wyniosą opłaty od wniosku o wydanie zezwolenia na pracę dla cudzoziemca

Od 1 stycznia 2018 r. przedsiębiorca, który będzie chciał zatrudnić cudzoziemca na podstawie zezwolenia na pracę na okres nieprzekraczający 3 miesięcy będzie musiał zapłacić 50 zł za wniosek. Z kolei 100 zł zapłaci za wniosek, jeżeli będzie chciał go zatrudniać dłużej niż 3 miesiące. Najwięcej bo, aż 200 zł zapłaci, jeżeli będzie chciał delegować cudzoziemca na terytorium RP w celu realizacji usługi eksportowej.

20 lipca 2017 r.
Działalność pracodawcy i pracowników

Od 1 maja 2015 r. zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców

Ministerstwo pracy przygotowało nowe rozporządzenie w sprawie przypadków, w których powierzenie wykonywania pracy cudzoziemcowi na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej jest dopuszczalne bez konieczności uzyskania zezwolenia na pracę. Jakie zmiany wprowadza?